총회 정책과 현안진단. 전도부 인력부족에 정보화 계획도 불투명

총회 정책과 현안진단. 전도부 인력부족에 정보화 계획도 불투명

[ 교계 ]

박성흠
2000년 06월 03일(토) 00:00

본교단 총회 산하 사업부서 실무자의 대부분이 공통적으로 느끼는 부분은 인력부족 현상.
전도부(부장:송현상 총무:이경춘)의 현재 실무자는 총무 외 실무 간사가 4명이지만 현실적으
로 필드에서 뛰는 이는 3명에 불과하다. 현실적 여건상 시각장애인선교 분야를 한 명의 간
사가 전담하고 있기 때문.

총무와 간사 3명, 그리고 여직원들이 전도학교를 비롯해 △산업선교 △학원선교 △특수선교
△개척선교 △전국복음화 등 방대한 분야의 선교 업무를 감당하고 있는 실정이어서 한눈에
도 인력의 부족 현상이 보인다.

전도부는 최근 인터넷 홈페이지 제작을 위해 동분서주하고 있지만 이 역시 인력난에 부딪혀
실질적인 진전을 보지 못하고 있다. 대신 총회 본부의 협력을 얻어 게시판을 운영하는 방안
을 검토중이다. 인터넷 전도학교를 운영하는 부서에 걸맞는 홈페이지 운영을 기대하기는 사
정이 여의치 않다는 것이 내부 실무자들의 고충.

지난달 18일 전도부는 `성령의 시대와 전도의 새로운 패러다임'을 주제로 정책협의회를 개
최하고 총회 차원에서 힘을 쏟고 있는 만사운동의 노회 확산을 재차 논의했다. 이 자리에서
도 역시 총회의 무계획적이고 실효성없는 결의 남발이 지적됐다. 단적인 예가 바로 만사운
동을 위해 교회 경상비의 1퍼센트를 적립해 기금을 조성하자는 지난해 총회 결의라는 것.
총회 결의 이후 지금까지 이 결의를 지킨 교회는 단 한 곳도 없다는 것이 이를 뒷받침한
다.

이번 정책협의회에서는 인터넷 휴대전화 벤처 등 속속 변화하는 사회에 편승, 교회도 사회
봉사에 너무나 치중한 나머지 기독교의 기본을 이루는 개인구원에는 소홀하고 있다는 지적
이 제기됐다. 정책협의회 참석자들은 이처럼 변화무쌍한 교회의 변화에 제동을 걸고 다시
한번 개인전도의 중요성이 부각돼야 한다고 입을 모았다. 그러나 참석자들은 실무자들이 제
공한 기초 자료를 검토하고 "지금부터라도 잘해야 하지 않겠느냐"는 단순하고도 무책임한
결론을 내리고 서둘러 정책협의회를 마쳤다. `정책 토론 없는 정책협의회가 아니었느냐'는
자성이 뒤따를 것으로 보인다.

한편 전도부 정책협의회가 열리기 직전 전도부의 한 실무자가 산하 총회중앙상담소(이사장:
이규호) 관계자와 총회상담학교의 개최를 두고 `지독한 설전'을 벌인 것이 뒤늦게 알려졌다.
상담학교는 지난해 제84회 총회에 상정돼 허락을 받았지만 사업의 주체를 결정하지 못해 지
금까지 이렇다할 가시적인 진전을 보지 못하고 있는 상태.

총회 상담학교는 기존의 노동상담에서 한 발 더 나아가 신앙 가정 실업 구직 등 다양한 분
야에서 늘어나고 있는 상담 요구에 부응하고 "만사운동의 초석으로 삼겠다"는 취지로 지난
해 총회에서 허락받은 사업.

전도부는 총회에서 허락받은 사업인만큼 전도부 실행위원회를 거쳐 사업이 진행되어야 한다
는 입장인 반면, 중앙상담소는 지금까지 세 차례에 걸쳐 상담교육과정을 개최한 상담소가
당연히 사업을 진행해야 한다는 입장이 맞서고 있는 상태. 그러나 여기에는 두 실무자간의
불화가 더 큰 영향을 미치고 있다는 것이 이번 사태를 지켜보는 주변의 공통된 시각이
다.

전도부와 중앙상담소가 보여주고 있는 이같은 불협화음은 상담학교의 미래를 불투명하게 하
는 등 보다 장기화 할 가능성마저 내포하고 있어 더욱 큰 우려를 낳고 있다. 이번 사건을
지켜보는 총회 관계자들은 절차와 실무능력 등이 상호 존중돼 총회의 결의가 존중되고 총회
의 권위가 지켜지기를 기대하고 있다.

박성흠 jobin@kidokongbo.com

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